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취업뽀개기&재취업뽀개기070•7117•7884

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블로그"취업뽀개기&재취업뽀개기070•7117•7884"에 대한 검색결과5974건
  • [비공개] 2009년 10월 27일 오전 9시 45분에 저장한 글입니다.

    같으면서 다른 두기업의 블로거 간담회 도안구 2009. 10. 26 (2) 뉴스와 분석, 사람들 | IT 업체들이 블로거들과 만남의 장을 마련하는 걸 취재하는 건 어찌보면 좀 식상한 일이다. 국내외 많은 기업들이 소비자들의 목소리를 듣고자 블로거들을 만나는 건 이제 낯선 풍경은 아니다. 물론 여전히 블로거와의 만남이 낯설고 어디서부터 시작해야 될지 몰라 고민하는 기업들이 많다. 보안 분야에서는 특히나 그렇다. 공교롭게도 보안시장의 경쟁 업체인 안철수연구소와 시만텍코리아가 10월 9일과 10월 15일 각각 블로거 간담회를 마련했다.안연구소는 김홍선 대표(아래 사진)를 비롯해 조시행 상무, 최은혁 팀장, 송교석 팀장이 참.......

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  • [비공개] 남녀의 뇌차이 - 여자가 오래사는 이유

    남자보다 여자가 일반적으로 더 오래 사는 것으로 통계에 나와 있는데 (한국 평균수명 : 남자 75세, 여자 82세, 일본 평균 수명: 남자79세, 여자 86세) 이것은 어떤 이유 때문인가? 여러 가지 가능한 이유가 제시되고 있지만 그 중에서도 바로 뇌의 구조와 기능이 일부 다르기 때문이라는 설명이 비교적 설득력 있게 받아들여지고 있다. 여자가 더 오래 산다, 그 이유는 뇌의 차이? 우선 염색체의 구성이 남자는 XY, 여자는 XX로 서로 다르다. 이런 염색체 구성의 차이가 어떻게 여자와 남자를 다르게 만드는지는 확실히 알려져 있지 않다. 그러나 염색체의 차이만이 남성다움의 결과를 자동적으.......

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  • [비공개] 인간으로 체득해야 할 기본 3가지 법

    인간으로 (질문을 던지고, 실천으로) 체득해야 할 기본 3가지 법 첫째. 당신은 '스스로를 사랑하는 법'을 아는가? 둘째. 당신은 '남을 사랑하는 법'을 아는가? 셋때. 당신은 '남에게 사랑받는 법'을 아는가? SP. 위의 3가지 중 한가지라도 결여되기 시작하면 우리는 우을증, 스트레스같은 것들이 생기기시작하며 갈등이라는 것이 생기기 시작하고, 문재라는것도 생기기 시작하나니'사랑'하는 법을체득하자!

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  • [비공개] 인맥경영 아카데미에 사용될 도서 20

    인맥경영 아카데미에 사용될 도서 20 인맥경영 아카데미에 사용될 도서 20 1. 인간관계론 - 데일 카네기 2. 최고의 인맥만들기 - 나카지마 다카시 3. 비즈니스 인맥의 기술 - 제프리 지토머 4. 리더 - 제임스 M. 쿠페스 , 베리 Z 포스너 5. 인맥관리의 기술 - 김기남 6. 혼자 밥먹지 마라 - 키이스 페라지, 탈 라즈 7. 목마르기 전에 우물을 파라 - 하비 맥케이 8. 인맥파워 - 래리 제임스 9. 사람을 얻는 기술 - 레일 라운즈 10. 화성에서 온 남자 금성에서 온 여자 - 존 그레이 11. 피플 스타일 - 로버트 볼튼, 도로시 그로버 볼튼 12. SQ 사회지능 - 대니얼 골먼.......

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  • [비공개] 반드시 실천해야 하는 이유 3가지

    반드시 실천해야 하는 이유 3가지 + 말을 귀담아 듣고 실천하여라. 그렇게 하면 그만큼 더 많은 것을 얻게 될 것이다. + 내가 명령하는 것을 너희가 실천하면 너희는 바로 내 친구이다. + 사람이 선한 일을 해야 된다는 것을 알면서도 실천하지 않으면 바로 그것이 죄입니다. SP. 실천하지 않는 지식은 지식이 아니다. 실천할 때야 비로소 지식이 된다. 실천지식이 가져다 주는 것이 진정한 성공이고 성공이상의 무엇이다. 실천하고, 실천하고, 실천하자! 아자!

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  • [비공개] 자기경력관리의 7가지 실천법

    자기경력관리의 7가지 실천법1. 아침형이든 저녁형이든 셀러던트가 되십시오. 학습하는 직장인은 미래가 보입니다.2. 멘토를 경영하세요. 스승을 만나야 합니다. 그 분에게 조언을 구하고 충심으로 그분을 섬기세요. 3. 목표를 정해 놓고 살아야 합니다. 앞으로 10년 뒤에는 뭘 먹고 살지를 고민하세요. 목표는 1년, 5년, 10년 후의 세가지가 목표가 있어야 하며 가장 잘 보이는 곳에액자에 넣어 두세요. 4. 홈페이지를 만들고 브랜드를 알리세요. 5. 커뮤니티의 운영자가 되십시오. 지식경영을 생활화 하시고 팬을 만드세요.6. 자신의 저서.......

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  • [비공개] 인맥을 형성하는 노하우 24

    인맥을 형성하는 노하우 24 01 가슴이 통하려면 자신의 마음을 먼저 열어라02 상대방에게 순수한 관심을 나타내라03 상대방의 이름을 분명하게 기억하라 04 상대방의 욕구를 불러일으켜라05 상대방이 스스로 선택하고 결정했다고 느끼게 하라06 상대방의 관심을 파악하라 07 상대방은 무엇을 원하고 있는가08 상대방의 입장에서 생각하라09 인간적인 마음에 호소하라 10 상대방이 최고라는 인식을 심어주라11 상대방이 '네'라고 대답할 수 있게 만들라12 상대방에게 기대를 거는 만큼 격려하라 13 먼저 손을 내밀어라14 상대방의 이야기를 끝까지 경청하라15 함부로 남을 모욕하지 말라 16 누구에게나 장점은 있다. 그것을 칭찬하.......

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  • [비공개] 경영이란?

    “경영이란 인간에 관한 것이다. 경영의 과업은 서로 다른 기술과 지식을 가진 사람들로 하여금 공동의 성과를 올릴 수 있도록 하는 것이다. 각자의 강점을 활용하여 공동의 목표를 달성하는 데 장애가 되지 않도록 만들어 주는 것이다. 이것이 바로 조직이 해야 할 모든 것이다. “ 피터 드러커, p. 39 SP : 10번쯤 읽어보자. 마케터 MD이기 이전에 우리는 CEO가 이끄는 경영이라는 배의 일원이라는 점을 간과하지 말자! 기업의 목적과 사명이란 경제적 성과와 목표 달성으로 정의할 수 있다. 경영의 과업은 세가지다. 첫째로 조직의 사명을 달성하는 것이다. 모든 조직은 자.......

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  • [비공개] 이런 상사와 일하는 사람이 있다면.......

    이런 상사와 일하는 사람이 있다면....... 직장인으로 사회인으로 요구되는 인재상이 '효율적'인 사람이 되기 위해서 쏟는 노력이 모든 사람의 지향점이 될 수야 없겠지만 자신의 역할에 대해 진지한 자세도 없이 자신의 업무에 대한 기본적인 이해와 노력도 없는 사람은 상사에게는 정치적으로 행동하고 아래 사람에게는 권위만 휘두를 뿐이다. 이런 사람과 함께 대부분의 시간을 보내야 하는 것은 또한 얼마나 고통스러운 일인가. 이런 상사를 구분하는 혜안이 신입사원들에게도 필요하다 분위기 적성 연봉순의 직장을 선택하는 것도 중요한 것이겠지만 공헌에 힘쓰는 기분좋은 조율.......

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