미성엠프로(주)_특수경비 실장(강원 동해)~채용시 모집분야 : 특수경비 실장 1명 업무내용 : GS 동해전력 내 보안,경비등 전반적인 업무 통제 및 관리자세한 내용은 링크를 확인하세요 https://www.vnet.go.kr/employ/jobFreeView.asp?jidx=208506

(주)프로에스콤_주간직 보안주임(서울)~채용시 모집분야 : 보안주임 1명 업무내용 : 보안사원 인원관리 및 조직관리, 출입고객(차량) 통제 및 안내, 건물순찰 및 예방, LG계열사 회사자산 반/출입 처리 등, 의전 및 행사지원 자세한 내용은 링크를 확인하세요 https://www.vnet.go.kr/employ/jobFreeView.asp?jidx=208560

(주)하이보이스의 재.창.업이 '일본수출 성과' 로 이어질 수 있었던 이유! 창업사례 | 2018-07-26 14:58 '국내 콘텐츠를 해외 콘텐츠로, 해외 콘텐츠를 국내 콘텐츠로!' 외국인 성우 더빙 서비스 기업 (주)하이보이스 인터뷰 Q. (주)하이보이스의 서비스 소개 부탁드립니다. 안녕하세요, 전세계의 외국인 성우의 목소리를 서비스하는 기업 (주)하이보이스입니다. 제품이나 콘텐츠를 수출 할 때 홍보영상에 필요한 외국인 목소리를 제공합니다. 주로 홍보영상, 게임, 애니메이션, 앱, 광고 등에 쓰이구요. 영어, 중국어 어학 관련 콘텐츠나 해외 관광객을 위한 유적지, 박물관 안내 방송에도 사용됩니다. 특히 AI인공지능 서비스가 늘어나면서 로.......

온라인으로 조언을 구해보세요! 창업 멘토가 달려갑니다. "창업에듀" 창업뉴스 | 2018-10-12 17:39 창업자분들~ 온라인으로 조언을 구해보세요! 창업선배들이 사업 시기별로 활용하기 좋은 꿀 팁을 A to Z 까지 알려드립니다. 온라인 창업교육 플랫폼 ‘창업에듀’ 대한민국 국민이라면 누구나 이용가능한 온라인 창업교육 플랫폼 ‘창업에듀’를 아시나요? 창업을 하면서 한번쯤 고민해봤을 키워드를 이곳에 모두 담았습니다."우리 제품과 서비스는 얼마에 팔아야 하지? 비즈니스 디자인으로 괜찮은 걸까? 사업을 하고 싶어도 경험이 없는데 뭐부터 시작하지? " 창업에듀는 비슷한 고민 속에서 자신만의 노하우를 터득한 선배창업자들의 생생한.......

[면접] 공기업 면접 잘보는 법! 지원동기 및 비전에 대한 A to Z 지원동기에는 구체성이 있어야 합니다. 직무의 특수성을 고려하여 지원동기를 답변하는 것이 좋습니다목표성취와 자기계발을 위해 어떠한 계획이나 각오를 가지고 있는지 구체적이고 확고한 포부를 밝히는 것이 중요합니다.구체적인 계획 등을 포함해 자신의 열정을 나타낼 수 있는 표현으로 답변합니다 바로가기 : https://m.post.naver.com/viewer/postView.nhn?volumeNo=16851793&memberNo=41767899&vType=VERTICAL

면접 지원동기 효과적인 준비방법 TIP 공개 - 자소서에 적은 내용 그대로 말하지 않기 - 구체적으로 표현하기 - 이 업무와 내가 맞는 이유 바로가기 : https://m.post.naver.com/viewer/postView.nhn?volumeNo=15851486&memberNo=1957461&vType=VERTICAL

국방부 군 관사 관리업무 민간위탁...고용승계 문제점 노출 국방부가 올해 초 직업군인 주거여건 개선을 위해 관사 관리업무를 민간에 위탁하면서 관사 관리업무의 효율화에 의욕을 보이고 있으나 현장에서는 고용승계가 이뤄지지 않는 등 문제점이 나타나고 있다. 비근한 예로 지난 7월 계룡대아파트를 관리하고 있던 용역업체 공우이엔씨 소속 12명이 전원 일자리를 잃게 된 것. 이는 지난 7월 공개경쟁입찰을 통해 한국토지주택공사(LH) 자회사인 주택관리공단이 계룡대아파트 위탁 관리를 수주하면서 고용 승계가 이루어지지 않았기 때문이다. 이에 이들 직원 중 일부는 탄원서를 작성해 국민권익위원회와 국방부 민원실에 제출한 상태다. 자.......

"계약직 곧 정규직 된다" 소문 때 직원 가족 65명 대거 입사 서울교통공사는 2016·2017년 몇 차례 무기계약직 채용을 진행했다. 방식은 업무를 위탁했던 자회사의 직원을 뽑는 ‘제한경쟁’과 일반인을 대상으로 한 ‘공개경쟁’으로 나뉘었다. 공개경쟁의 경우 역무 지원, 자동차 경정비 등 일부 직군에는 경력·자격 등의 제한이 없었다. 2016년 서울교통공사(당시 서울메트로)가 진행한 무기계약직 채용에는 423명 중 279명이 공개경쟁 방식을 통해 입사했다. 정규직은 서류·필기·면접·인성·신체검사 5단계 전형을 거치지만 무기계약직은 서류·면접·신체검사만 통과하면 된다. 올해 하반기 서울교통공사 공채에는 530여 명 모집에 3만100여 명.......