생각을 바꾸면 세상이 달라진다.■ 자기경영(self-management)을 생활화하라이제 우리는 조금 다른 시각에서 '경영'을 해석할 필요가 있다. 기업을 한 개인으로 대치하고 기업의 목표를 개인의 목표로 대치해 생각해보면 어떨까. 이 공식에 의하면 "自己"라는 개체는 경영의 대상이 되고 자기를 경영하는 주체는 또한 자신이 되는 것이다. 결론적으로 말하자면 '자기를 경영하라'는 말이다.생활에 대부분에 최선을 다하고 있는가, 그것으로 만족함을 얻고 있는가, 하루라는 시간을 어떻게 경영하고 있는가, 미래에 대해 투자는 하고 있는가, 그 투자는 현명한 것인가, 그리고 삶의 궁극적인 목표에 부합하는가.......

작은 차이가 명품을 만든다.혹시 '작은 차이가 명품을 만든다'라는 필립스 공고 문구 문을 기억하는가? 작은 차이가 명품을 만드는 이치는 개인 브랜드 전략에도 그대로 적용된다.낙타가 바늘구멍을 통과하기보다 더 어렵다는 요즈음의 취업시장에서 남과 다른 나만의 차별화, 그야말로 남과 다른 작은 차이로 자신을 명품으로 만드는 사람들은 있기 마련이다.과연 나를 하나의 상품으로 보았을 때 그들은 자신의 상품가치를 어떻게 올리고 있는 것일까?상품의 가치를 결정하는 데 있어서 가장 중요한 요인은 첫째, 우수한 상품, 둘째, 마케팅이다. 단순히 품질이 우수하다고 명품의 반열에 오를 수 없다. 또 품질이 우수하.......

인사전문가 그룹 시너지컨설팅 (대표 이병철)은 면역 항암제 및 감염질환에 대한 면역력을 강화시키는 약물을 개발하는 "N사_인크(연락사무소)"와 TEMP to PERM 계약을 체결하였습니다.오늘날 기업들은 치열한 경쟁에서 살아남기 위하여 자신이 수행하는 다양한 활동 중에서 전략적으로 중요하면서도 가장 잘할 수 있는 분야나 핵심역량에 모든 자원을 집중시키고, 나머지 활동들은 해당분야에서 뛰어난 전문기업들에게 아웃소싱을 하여 이들과 전략적 통합을 통해 경쟁력을 강화하기 위한 노력이 강화되고 있습니다.시너지컨설팅의 TEMP to PERM 서비스는 기업의 경쟁우위 확보를 위해 핵심업무 이외의 일상적인 운영 업무를 대항.......

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취업 정보사냥은 이렇게 - 취업정보의 수집, 분석 전략누구든 자기가 지망한 회사나 기업체 또는 단체 등에 대해 충분한 검토와 숙고가 있었던 후에 응시했을 것이다. 그러나 일단 응시를 결정하고 나면 이번에는 시험 합격이라는 목표를 위하여, 면밀한 계획을 세우고 정보를 수집, 분석하는 노력을 거듭해야 한다. 하지만 면접시험이라는 것이 워낙 상황에 따라 유동적으로 진행되는 경우가 많아서 그때그때 분위기가 온전히 달라질 수 있다. 따라서 수험생이 전혀 예측하지 못했던 방향으로 문답이 흘러가는 경우도 허다하다. 제한된 시간 내에 합격이라는 목적을 달성하기 위해서는 자신이 지망하는 회사의 고유한 스타일, 즉 출제내용은.......

취업전략은 이렇게 세우라(11) 이런 기업은 주의하라기업정보를 수집하거나 기업을 연구하는 과정에서 다음과 같은 정보를 접하게 되면 일단 주의할 필요가 있다.■ 이직률이 높은 기업안정률이 낮고 매년 대량으로 인력을 채용하는 회사, 이와 같은 회사는 인재를 키우지 않으며 사람을 사용하고 버리는 소모품이라고 생각하고 있다고 볼 수 있다.■ 활기가 없는 기업나이 많은 사람들이 많거나, 젊은 사원이 위엄있는 얼굴만 하고 있는 듯한 기업은 활력이 없으며 장래성도 없다.■ 채용에 열의가 없는 기업채용정보를 학교나 인터넷에 게재하지 않거나 기업연구를 위하여 방문하여도 건방진 태도로 대하는 기업은 인재를 키우는 힘이.......

취업전략은 이렇게 세우라(10) - 올바른 기업 선택의 눈을 가져라매사 그렇겠지만 직업 또는 직장 선택에 있어서도 첫걸음이 중요하다. 잠자는 시간을 빼고는 하루 중 3분의 2를 직장에서 보내는 우리나라 직장인들로서는 더욱 그렇다고 할 수 있다. 그러므로 자신의 적성과 희망에 맞는 직장, 그리고 과거나 현재의 모습보다는 미래의 모습에 더욱 역점을 두고 직장을 선택해야 한다. 아울러 당장 인기가 있다고, 혹은 봉급 수준이 다른 곳에 비해 다소 높다고 해서 당장 그쪽으로만 눈을 돌릴 것이 아니라 최소한 5년 앞을 내다보는 현명함을 지녀야 겠다.◈ 기업 선택시 고려사항 ◈자신의 취미와 적성을 고려하라진로방향을 결정하는 데.......

취업전략은 이렇게 세우라(9) 비중이 높아진 면접시험에도 철저히 대비하자예전의 경우 면접시험 하면 모든 것이 결정된 후에 이루어지는 절차에 불과하다는 생각이 지배적이었다.하지만 이제는 상황이 크게 달라져 필기시험이나 학교성적이 아무리 우수해도 면접을 잘못보면 아무런 소용이 없게 될 정도가 되었다. 특히 개인이 가지고 있는 실력정도 보다는 사람 됨됨이를 강조하는 입장에서는 면접의 중요성이 높아질 수 밖에 없다.따라서 면접을 2회 또는 3회까지 하는가 하면, 최종면접에는 최고경영자가 직접 참여하는 경우가 늘고 있는 추세이다. 거듭강조하지만 면접은 이제 형식적인 대면이 아니라 당락을 결정하는 중요한 요인으.......